Si des décisions individuelles s’avéraient nécessaires pour des raisons objectives, il conviendrait d’en expliquer les raisons afin de ne pas contribuer au sentiment de traitement arbitraire et à la frustration des mineurs. 3.6.4. Les fouilles corporelles (89) Les textes normatifs internes régissant la matière ne sont pas assez explicites. La Médiateure entend rappeler ses observations faites à cet égard au chapitre 2.2., point (10) du présent rapport. La pratique de fouilles corporelles doit absolument être entourée des garanties nécessaires à la prévention de tout abus. Il est indispensable de déterminer limitativement la qualité des personnes appelées à autoriser ces fouilles, celle des personnes autorisées à procéder à de telles fouilles, l’étendue et la nature des fouilles, leur déroulement pratique, le moment auquel elles peuvent avoir lieu, l’endroit dans lequel elles doivent avoir lieu, le nombre et le sexe des personnes qui doivent y être présents. Il conviendra également d’en spécifier les limites, notamment par rapport aux fouilles dites intimes qui ne sauraient être pratiquées que par un médecin. (90) En effet, l’équipe de contrôle a recueilli un nombre préoccupant de dépositions faites par des jeunes permettant de conclure à certaines indélicatesses, voire d’abus commis au moment des fouilles corporelles. Ces réclamations font clairement surgir que notamment un éducateur semble afficher un zèle qualifiable d’excessif quant à la fréquence et surtout quant au niveau du détail des vérifications. Vu la publicité du présent rapport, la Médiateure n’entend pas s’étendre ici sur les détails portés à sa connaissance, elle en a cependant informé la direction du CSEE et se tient à son entière disposition pour tout renseignement complémentaire. La Médiateure entend surtout souligner qu’il s’agit de réclamations récurrentes et convergentes qui mettent directement en cause le comportement inadéquat d’une personne seulement. Il importe à la Médiateure de ne pas placer l’ensemble du personnel socio-éducatif, qui accomplit son travail généralement sans reproche, sous une suspicion ou sous une accusation générale. La Médiateure recommande à la direction du CSEE de prendre le cas signalé au sérieux et de prendre les mesures nécessaires afin que ces comportements inadmissibles cessent immédiatement. 3.6.5. La fouille des chambres 57